Les Avantages de la Délégation
Objectifs
Les objectifs de cette vidéo sont d'expliquer les bénéfices de la délégation, de proposer une matrice pratique pour sa mise en place et de démontrer comment cette technique peut améliorer la gestion du temps et le développement des collaborateurs.
Résumé
Apprenez les deux principales raisons de déléguer: optimiser votre gestion du temps et faire grandir vos collaborateurs.
Description
La délégation est essentielle dans le milieu professionnel pour plusieurs raisons. Premièrement, elle permet de soulager le manager ou le collaborateur en répartissant les charges de travail, offrant ainsi une meilleure gestion du temps. Deuxièmement, elle constitue un levier pour la croissance professionnelle des collaborateurs, en leur confiant des responsabilités et en les aidant à développer leurs compétences.
Cette vidéo présente une matrice à quatre niveaux de délégation qui facilite la compréhension et la mise en place de cette pratique. Le premier niveau consiste à solliciter des propositions spontanées. Le deuxième niveau implique de travailler ensemble. Au troisième niveau, le collaborateur prend les décisions mais en discute avec le manager. Le quatrième niveau accorde une autonomie totale au collaborateur qui exécute les tâches de manière indépendante.
Comprendre ces niveaux et évaluer ses propres pratiques de délégation peut grandement améliorer l'efficacité d'une équipe, tout en permettant à chacun de mieux gérer son temps et ses responsabilités.
Questions - réponses
Programme détaillé
Module 1 - Présentation de la formation Apprendre à gérer son temps
Module 2 - LES OBJECTIFS DE LA FORMATION
Module 3 - MON TEMPS ET MOI…
Module 4 - LES BENEFICES D’UNE MAUVAISE GESTION DU TEMPS
Module 5 - LES LOIS DU TEMPS
Module 6 - MON TEMPS ET LES AUTRES : LES VOLEURS DE TEMPS
Module 7 - SAVOIR DIRE « NON » : L’ASSERTIVITE
Module 8 - DISTINGUER « URGENT » ET « IMPORTANT » : LA MATRICE D’EISENHOWER
Module 9 - DELEGUER
Module 10 - MON TEMPS ET MON ENVIRONNEMENT
Module 11 - APPORTER DE LA CLARTE A CE QUI EST ATTENDU DE MOI => ROLE, RESPONSABILITE, DEFINITION DE FONCTION
Module 12 - MES OUTILS
Module 13 - DIAGNOSTIC DE MON AGENDA
Module 14 - CONCLUSION
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Merci
Merci
Formation très intéressante.
Après 22 ans de travail je me demande pourquoi ce genre de formation n'arrive que maintenant pour moi.
Merci encore.