Introduction à la formation
La place et le rôle du manager
Les objectifs du manager : Performance et Efficacité
Comment le manager s'adapte
Une méthode pour manager
Détails de la leçon
Description de la leçon
Cette leçon explore en profondeur les trois principales approches que doit adopter un manager : imposer, tolérer et concilier. Selon les circonstances, il est essentiel pour un manager de savoir quelle approche privilégier pour maximiser l'efficacité et maintenir un environnement de travail harmonieux. La vidéo aborde également l'importance de la communication, la nécessité de définir des standards de performance et l'enjeu des relations amicales au sein de l'équipe. En fin de compte, l'objectif est d'établir un respect mutuel plutôt que de chercher à être aimé, tout en naviguant prudemment dans les interactions sociales, aussi bien au travail qu'en dehors.
Objectifs de cette leçon
Les objectifs de cette vidéo sont :
1. Comprendre les trois approches managériales principales.
2. Savoir quand et comment appliquer chaque approche.
3. Appréhender l'importance de maintenir une certaine distance professionnelle.
Prérequis pour cette leçon
Aucun prérequis spécifique n'est nécessaire pour suivre cette vidéo, si ce n'est un intérêt pour la gestion d'équipe et les pratiques managériales.
Métiers concernés
Les concepts abordés dans cette vidéo sont particulièrement utiles pour les directeurs de ressources humaines, les chefs de projet, les superviseurs, et tout professionnel amené à gérer une équipe.
Alternatives et ressources
Alternativement, les managers peuvent s'appuyer sur des formations en ligne, des livres de management ou des logiciels de gestion des ressources humaines pour approfondir ces concepts.
Questions & Réponses
Je m'abonne