Exemples et Conseils pour Éviter les Pièges Communs
Objectifs
Les objectifs de cette vidéo sont de :
- Identifier les erreurs fréquentes dans les lettres de motivation
- Apprendre à personnaliser une lettre de motivation pour chaque entreprise
- Optimiser la longueur et le contenu de la lettre
- Comprendre l'importance du suivi de candidature
Résumé
Découvrez les erreurs fréquentes dans les lettres de motivation et comment les éviter pour optimiser vos candidatures.
Description
Dans cette leçon, nous explorons des exemples d'erreurs fréquentes rencontrées dans les lettres de motivation. Premièrement, de nombreux candidats se concentrent trop sur leurs propres besoins plutôt que sur ceux des entreprises, ce qui est une erreur courante. Une lettre trop longue peut décourager le recruteur de la lire, tandis qu'une lettre trop courte manque d'informations pertinentes. Il est crucial de personnaliser chaque lettre pour refléter les besoins spécifiques de l'entreprise ciblée.
Des fautes d'orthographe ou l'oubli de changer le nom de l'entreprise sont également des erreurs impardonnables. La lettre de motivation ne doit pas être une répétition du CV mais plutôt une exploration approfondie de 2 à 3 éléments clés, en mettant l'accent sur les résultats et les actions concrètes. Enfin, le suivi de la candidature, environ une semaine après l'envoi, peut montrer votre intérêt réel et votre attitude proactive, à condition que cela soit permis par l'entreprise.